為全面深入了解學校各二級意昂4（部、中心）🪻、職能部門年度工作的進展情況，分析當前工作的成績與存在的問題🐍，推進年度工作任務高質量按期完成。7月4日上午、8日下午，學校2019年度上半年工作總結匯報會在南苑7號樓403室順利舉行👨‍🦯。黨委書記鄭沈芳，黨委副書記🕵🏼、校長黃鋼，黨委副書記、紀委書記李明磊🎀，副校長陳小冰、唐紅梅💧、孔憲明🫧、許鐵峰及各二級意昂4（部🔪、中心）、職能部門🙅🏽‍♀️、附屬衛校黨政主要負責人等參加會議🧔‍♂️。會議由黨委副書記👱🏽、校長黃鋼主持。

全校所有二級意昂4（部⛽️、中心）、職能處室依次從本年度重點工作落實情況（包括黨政工作要點和目標責任年度量化重點工作的進度、完成內容與質量說明、預算執行情況等）💁🏻‍♀️、下半年重點工作安排與特色性發展需求、存在問題與工作思考等方面，以客觀數據為基礎，通過縱💫、橫向比較，對本學期工作進行了總結匯報。

鄭沈芳書記指出，2019年是學校實現“十三五”規劃非常關鍵的一年，各部門總體能按照“時間過半，任務過半”的要求推進各項工作🌮。為順利實現全年既定目標，鄭書記對在場的幹部提出四點要求〽️：一是要講政治性，要善於把握時代社會發展的脈搏，善於把工作與社會發展聯系起來💇🏻，搶抓發展機遇。二是要有自覺性，要加強學習的自覺性，主動學，學深悟透。三是要有紀律性，通過建章立製，使工作更加嚴謹規範。四是要有批判性😒，經常反思自身和工作，明確不足和短板🦞，創造良好的批評與自我批評的氛圍。

黃鋼校長對學校工作提出新的要求🛢：一👨🏻‍⚖️、在工作落實、匯報、總結過程中📚，要按照“具體化、差異化🧚🏻‍♀️、精準化”來進行。二🧟‍♂️、在三個層面上認真思考🐶，逐步落實🖖🏻。1.突出重點，明確亮點，形成突破點👨‍🍼。2.明確強項🦁、特點，明確獨特突破處。3.認清短板、弱項，找到補齊點。找準標桿🏓，比學趕超👨‍👩‍👧，壓力奮進🍗。三、工作三個路徑👠：1.解放思想，改進思維💊，形成“爭先、率先🦹🏻‍♀️、領先”的意識🤶🏽。2.要有責任意識，敢於擔當🏌🏼❤️‍，有一貫到底的責任落實，把工作做細、做好。3.創造為敢於擔當者鼓勁的氛圍。各部門工作要積極融入智能，融入行業發展，形成共生態，成為上海乃至全國獨具特色的高校🦸🏻‍♂️。

本次會議，是對半年來學校各方面工作的全面總結🔴🐐。通過匯報交流，各意昂4（部✍🏻🍎、中心）、職能處室找到了工作差距👨🏻‍🦯，明確了工作要求🫰🏽，理清了工作思路和方向，按照年初確定的“深化內涵、對標補缺、扶優助強、優質高效”的工作總基調🤴🏻🏃🏻，對標應用技術型本科、高校本科合格評估的指標體系，高質量完成全年既定目標↔️，以優異成績迎接中華人民共和國成立70周年🧭。（轉自校園官網）